Životopis (CV) vs. životopis

Přečtěte si, jak se životopis liší od životopisu

Jaký je rozdíl mezi životopisem a životopisem?

Primární rozdíly mezi životopisem a životopisem (CV) jsou délka, co je zahrnuto a co je pro ně použito. Zatímco oba se používají v pracovních aplikacích, životopis a životopis nejsou vždy zaměnitelné.

Co je to životopis?

Stejně jako životopis, životopis (CV) poskytuje shrnutí zkušeností a dovedností člověka. Obvykle jsou životopisy delší než životopisy - nejméně dvě nebo tři stránky.

Životopisy obsahují informace o akademickém zázemí, včetně výukových zkušeností, diplomů, výzkumu, ocenění, publikací, prezentací a dalších úspěchů. Životopisy jsou tedy mnohem delší než životopisy a obsahují více informací, zejména pokud jde o akademické zázemí.

Souhrnný přehled životopisu je zkrácená verze úplného životopisu. Shrnutí CV je způsob, jak rychle a výstižně předávat své dovednosti a kvalifikace. Někdy velké organizace požádají o souhrnný souhrn CV, když očekávají velký počet uchazečů.

Co je životopis?

Životopis poskytuje přehled o vašem vzdělání, historii práce, pověření a další úspěchy a dovednosti. K dispozici jsou také volitelné oddíly, včetně cíle resumé a souhrnného prohlášení o kariéře . Životopisy jsou nejběžnějším dokumentem požadovaným od žadatelů o zaměstnání.

Obnovení by mělo být co možná nejvíce stručné.

Obvykle je životopis dlouhá jedna strana , ačkoli někdy může trvat až dvě stránky. Často pokračuje obsahovat seznamy s odrážkami, aby byly informace shrnuty.

Životopisy obsahují několik typů, včetně chronologických , funkčních a kombinovaných formátů . Vyberte formát, který nejlépe vyhovuje typu úlohy, o kterou žádáte.

Kdy použít CV

Životopisy se používají téměř výhradně v zemích mimo Spojené státy. V Evropě, na Středním východě, v Africe nebo v Asii mohou zaměstnavatelé očekávat, že obdrží životopis.

Ve Spojených státech mají lidé v akademické a lékařské sféře spíše k životopisům než k obnovení životopisů.

Životopisy se tedy používají především při žádosti o mezinárodní , akademické , vzdělávací, vědecké, lékařské nebo výzkumné pozice nebo při žádosti o stipendium nebo granty.

Co je třeba zahrnout do vašeho životopisu

Stejně jako životopis by měl váš životopis obsahovat vaše jméno, kontaktní informace, vzdělání, dovednosti a zkušenosti.

Kromě základních údajů obsahuje životopis zkušenosti z oblasti výzkumu a výuky, publikace, granty a stipendia, profesní asociace a licence, ocenění a další informace týkající se pozice, o kterou žádáte.

Začněte tím, že vytvoříte seznam všech informací o pozadí a poté je uspořádejte do kategorií.

CV a tipy pro pokračování v psaní

Ať už píšete životopis nebo životopis, máte několik užitečných pravidel, která byste měli dodržovat.

Přidejte svůj životopis nebo životopis do pozice. To je nejdůležitější při psaní životopisu, ale vztahuje se i na životopis. Ujistěte se, že zdůrazníte své vzdělání, pracovní zkušenosti a dovednosti, pokud se vztahují k danému odvětví nebo práci.

Například v životopisu, pokud žádáte o zaměstnání ve vzdělávání, možná budete chtít dát své výukové zkušenosti na vrchol svého životopisu. V životopisu můžete zahrnout pouze pracovní zkušenosti, které se přímo týkají práce, o kterou žádáte.

Můžete také zahrnout klíčová slova z popisu práce do životopisu nebo životopisu. To zaměstnavateli ukáže, že jste pro danou pozici ideální. Zde je návod, jak přizpůsobit svou kvalifikaci práci .

Použijte šablonu. Chcete-li uspořádat svůj životopis nebo životopis, můžete použít šablonu. Díky tomu bude vaše žádost jasná organizace, která zaměstnavateli pomůže rychle vidět vaši kvalifikaci a zkušenosti.

Úpravy, úpravy, úpravy. Bez ohledu na to, zda používáte životopis nebo životopis, musíte dokument důkladně upravit . Ujistěte se, že neexistují žádné pravopisné nebo gramatické chyby.

Také se ujistěte, že váš formát je jednotný - například pokud používáte body odrážky v jednom popisu úlohy, použijte odrážky ve všech popiscích úloh.

Jak napsat úspěšný životopis

Jak napsat úspěšný životopis