Evercore Partners Investiční bankovnictví Pracovní program

Hodnoceno č. 1 za nejlepší praxi v oblasti bankovnictví a financí

Společnost Evercore Partners je investiční bankou založená v roce 1996, kterou založil v roce 1996 Roger Altman, veterán společnosti Blackstone a americká státní pokladna. Společnost Evercore vyšla v srpnu 2006 s veřejnou IPO ve výši 82,9 milionů dolarů. Výnosy se zvýšily o 47% v roce 2006 a čistý příjem vzrostl o 80%. Od té doby se firma rozrostla do elitní investiční bankovní a řídící firmy v USA s více než 950 zaměstnanci.

Podnikatelská činnost zahrnuje firemní poradenství (fúze a akvizice, zvyšování kapitálu a poradce v oblasti restrukturalizace) s důrazem na velké nadnárodní společnosti.

Kromě toho se firma podílí na prodeji, obchodování a výzkumu akcií a poskytuje služby správy peněz jednotlivcům s vysokou čistotou a institucionálním investorům.

Podle společnosti Vault.com získala společnost Evercore Partners č. 1 pro nejlepší bankovní a finanční stáže, č. 2 pro nejlepší stáže pro kandidáty na MBA a číslo 5 pro nejlepší celkovou stáž. Podle Glassdoor.com současní zaměstnanci říkají: " Velcí mentorové, vysoká angažovanost seniorů, aktivní podpora účasti, práce v týmu, schopnost převzít další zodpovědnost nad vaší aktuální úrovní, neuvěřitelné učební prostředí." Ostatní v této kategorii zahrnují Goldman Sachs, Jefferies & Co., Greenhill & Co., Centerview a Moelis & Co.

Stáže ve společnosti Evercore

Program Evercore je placená stáž s trváním 6-12 týdnů v závislosti na zadání. Program je otevřen juniorům a kandidátům na MBA, kteří pracují v oboru Business.

Tento program je navržen tak, aby poskytoval studentům s vysokoškolským vzděláním i MBA zkušenosti v oblasti fúzí a akvizic, jakož i stát se strategickými poradci. Společnost Evercore každoročně najme 21 až 50 stážistů. Stážci pracují na různých úkolech, včetně restrukturalizace, rekapitalizace, akvizice, prodeje, partnerství a společných podniků.

Stážci jsou zodpovědní za různé úkoly, včetně účasti na schůzích zákazníků, rozvíjení finančních modelů, analýzy průmyslu, řízení procesů a provádění transakcí. Oni jsou vyzváni, aby převzali tolik odpovědnosti, jako jsou pohodlné zacházení. Letní stážisté pracují ve spolupráci s kolegy na plný úvazek, ale mají také možnost pracovat nezávisle; a jako takový; jsou zodpovědní za velkou část analytické práce týmu.

Evercore Internship Program je skvělý způsob, jak získat zkušenosti a je jedním z hlavních vozidel, které společnost používá k pronájmu zaměstnanců na plný úvazek. Například každý analytik v programu Evercore Summer za poslední tři roky přijal nabídku na plný úvazek.

Výhody

Místa

Kancelářské lokality zahrnují Los Angeles, CA; San Francisco, CA; Washington DC; Boston, MA; Waltham, MA; Minneapolis, MN; New York, NY; Houston, TX; Mexiko a Monterrey, Mexiko, Londýn a Aberdeen, Spojené království a Hongkong.

Investiční bankovnictví Letní analytik a přidružený program

Letní analytik a přidružený program investičního bankovnictví je široký program, který studentům nabízí expozici široké škále scénářů investičního bankovnictví.

Evercore Partners hledá stážisty se silným zájmem o investiční bankovnictví. Studenti musí mít touhu pracovat v malém prostředí a být ochotni přijmout hmatatelnou odpovědnost.

Evercore má zájem o kandidáty, kteří mohou kriticky a nezávisle myslet, mají silné technické a analytické dovednosti, jsou flexibilní a adaptabilní a jsou schopni komunikovat profesionálně a společensky s klienty a kolegy.

Požadavky

• Musí mít ukončen juniorský rok na vysoké škole nebo první rok MBA na plný úvazek.
• Mají vynikající analytické schopnosti.
• Pevné interpersonální a komunikační schopnosti a schopnost formulovat nápady.
• Silná pracovní etika.
• Odchozí, cíleně orientovaný znak.

Jak žádat o Evercore Partners

Obnovení a průvodní dopis je třeba použít. Letní pobyty letních pobytů jsou revidovány v prosinci a lednu.

Pokud Evercore přijme do vašeho kampusu, musíte se přihlásit online prostřednictvím webových stránek kariéry univerzity. Na svých webových stránkách se mohou ucházet i další kandidáti.

Obvyklý proces rozhovoru je dvou-na-jednom interview a tazatelé vám pomohou projít, pokud se ocitnete uvízli. Nedávní stážisté prohlásili, že jsou kladeny dotazy týkající se ocenění spolu s podrobnými otázkami o jejich předchozích letních stážích, takže příprava na rozhovor je klíčová.