Některé předměty způsobují špatné konverzace na pracovišti. Těchto šest témat, které byste se měli vyvarovat diskusí v práci, by mohly způsobit, že mezi vámi a vašimi spolupracovníky jsou věci nepříjemné nebo dokonce nepříjemné. Bez těchto předmětů o čem můžeme mluvit? Vyzkoušejte bezpečná témata, jako jsou filmy, hudba a jídlo (obzvláště pokud přinášíte někteří, kteří mají sdílet).
01 Náboženství
Neprojednávejte v hloubce své vlastní náboženské přesvědčení a neberte si negativní názory, které byste mohli mít o víře jiných lidí nebo o jejich nedostatku pro sebe. Vaši spolupracovníci pravděpodobně nechtějí slyšet, že s nimi nesouhlasíte, nebo že si myslíte, že vaše náboženství je správné pro každého. Nikdy, bez ohledu na to, pokuste se přesvědčit někoho, aby se obrátil ke vaší víře.
02 Politika
Zatímco se můžete cítit velmi silně o vaší straně nebo kandidátovi, kterého podporujete, nebo můžete mít značně nepříznivý názor na opozici, nesnažte se vyhrabat své spolupracovníky na vaši stranu. Bude to marné úsilí, které mezi vámi a vámi jen způsobí těžké pocity.
03 Váš sexuální život
Dále, pokud se někdo cítí zastrašen nebo si myslí, že jste vytvořili útočné pracovní prostředí, může mít důvod k podání stížnosti na sexuální obtěžování proti vám. Pokud skutečně potřebujete důvěřovat někomu jinému než vašemu partnerovi, bude to muset udělat dobrý přítel.
04 Problémy se svým manželem / manželkou, vašimi dětmi nebo s vašimi rodiči
Když jste jako nadřízený nebo manažer upřímně řečeno o svých problémech, může to odhalit slabosti vašim podřízeným. To může poškodit vaši autoritu. Navíc zvýraznění vašich problémů přivádí mlynářský mlýn, případně se stane předmětem klebů na pracovišti .
05 Vaše aspirace na kariéru
Pokud máte zájem prosadit se v rámci své současné organizace, udělejte svou práci výjimečně dobře a samozřejmě nechte svého šéfa vědět, že se chcete dostat nahoru v řadách společnosti. Vaše akce budou hovořit za vás. Pokud vaše plány do budoucna zahrnují opuštění vašeho současného zaměstnání k lezení po žebříku, nehlásíte to, dokud nebudete připraveni udělat svůj krok.
06 Vaše zdravotní problémy
Při rozhodování o tom, jak hodně sdílet, mějte na paměti, že vědění o vašich zdravotních problémech, stejně jako uvědomění si vašich problémů s rodinou, by mohlo vaše kolegy zpochybnit, jaký dopad by mohly mít na vaši schopnost vykonávat vaši práci. Není to tak, že by o tom vůbec byli správní, ale budou mít pochybnosti o jejich myslích.