Studiem průmyslových odvětví, trendů v prodeji a dalších důležitých statistik můžete dosáhnout lepších obchodních rozhodnutí a životaschopných plánů pro budoucí růst.
Ženy nejsou jen začínající podniky, ale zůstávají v podnikání
Mezi lety 1997 a 2006 podniky s plným podílem žen, nebo většinově vlastněné ženami, rostly téměř dvojnásobně než všechny americké firmy (42,3% oproti 23,3%).
Během stejného období vzrostla zaměstnanost žen ve vlastnictví firem o 0,4% a roční tržby vzrostly o 4,4%.
V roce 2006 se zprávy o vlastnících (nebo většinově vlastněných ženách) ve Spojených státech vrátily tyto impozantní statistiky:
- Bylo odhadováno, že 10,4 milionů firem v soukromém vlastnictví;
- To představuje dva z pěti (40,2%) všech podniků v zemi; a
- Tyto firmy generovaly roční tržby ve výši 1,9 bilionu dolarů a zaměstnaly 12,8 milionu lidí celostátně.
Jak používat obchodní statistiku k zahájení nebo růstu firmy
Ať už píšete podnikatelský plán, studie proveditelnosti, reklamní a marketingovou kampaň, nebo dokonce stále rozhodujete o tom, jaký druh podnikání začít, začněte tím, že se podíváte na to, co se již děje v oboru nebo v průmyslu, o který máte zájem.
Obchodní trendy a statistiky vám mohou poskytnout rychlý, celkový pohled na životaschopnost průmyslu a jak dobře ženy v tomto odvětví již dělají.
Statistiky nejsou kouzelné vzorce pro úspěch, ale mohou vám poskytnout důležité informace o tom, jak ostatní uspějí - nebo selhávají.
Následující statistiky vám pomohou přijít s novými obchodními nápady, vyvíjet strategie a marketingové kampaně a dokonce vám pomohou identifikovat profesionální organizace a sítě, na které se můžete zaměřit na rozvoj potenciálních zákazníků a nových kontaktů:
- Statistika o rychlém růstu počtu podniků vlastněných ženami: Tyto statistiky ukazují, kde podniky v oblasti žen zaznamenaly v některých průmyslových odvětvích rychlý růst. Tyto informace vám mohou pomoci při rozhodování o nové firmě nebo v případě, že se vaše podnikání rozvíjí na nové území.
- Můžete také studovat obecné statistiky růstu zaměstnanosti pro podobné účely. Odvětví, která zaměstnávají většinu pracovníků, mohou mít také největší příležitosti pro vlastníky podniků.
- Průmyslová odvětví, kde jsou uděleny vládní smlouvy ve většině zemí, je velmi konkurenční. Ačkoli federální zákon požaduje, aby certifikované podniky ve vlastnictví žen obdržely alespoň 5% všech federálních smluv, méně než 3,2% všech smluv se uděluje ženám.
- Pokud zjistíte, kde jsou ženy historicky poskytovány nejvyšší počet federálních smluv, můžete vidět dvě věci: kde jsou ženy upřednostňovány a kde se ženy mohou dostat na nevyužitý trh.
- Pracovní místa, které ženám platí nejvíce peněz: Průmysl, který ženám vyplácí nejvíce peněz, je také ta, kde ženy nacházejí lepší příležitosti. Existuje mnoho průmyslových odvětví, kde se stále jedná o "dobrou" síť chlapců ", která by mohla ještě těžší pro ty nejtalentovanější podnikatelky. Vniknutí do odvětví ovládaného muži není nemožné, ale může vyžadovat další dovednosti, marketing, kapitál a vytváření sítí.
Zdroj:
"Národní čísla: Ženy-vlastněné podniky ve Spojených státech - 2006." Centrum pro podnikatelský výzkum žen. Přístup: 23. dubna 2008