Zde jsou tipy pro zahrnutí vašich silných stránek, které jsou nejdůležitější pro úlohu, o kterou žádáte v životopisu, průvodních dopisů a žádostí o zaměstnání. Seznam silných stránek, které sestavujete, můžete také využít při pohovorech o zaměstnání, abyste zvýšili své šance na úspěch v rozhovoru.
Jak zahrnout silné stránky ve svém životopisu a krycí list
Prvním krokem v tomto procesu by mělo být důkladné posouzení kvalifikace pro danou práci . Pečlivě si prohlédněte inzerát a popisy podobných pracovních míst. Uveďte seznam základních dovedností, vlastností, oblastí znalostí a zkušeností, které zaměstnavatelé nejvíce oceňují.
Inventář Vaše silné stránky
Dalším krokem je inventarizace vašich silných stránek . Vaše silné stránky mohou být dovednosti , oblasti znalostí, osobní vlastnosti a / nebo minulé zkušenosti. Vytvořte si seznam deseti silných stránek, které vám umožní dosáhnout cílové role na velmi vysoké úrovni.
Umístěte značku vedle silných stránek, které nejvíce odpovídají požadavkům na úlohu, kterou chcete přistát.
Vyzkoušejte silné stránky, o kterých můžete poskytnout nejpřesvědčivější důkaz, upřednostněte nejdůležitější kvalifikaci . S odkazem na výsledky, které jste vyrobili, přidanou hodnotu a úspěchy, které jste dosáhli při aplikaci svých silných stránek, je nejlepší důkaz, že síla je životaschopná.
Do hlavního dopisu vložte klíčové silné stránky
Váš doprovodný dopis by měl zaměstnavateli představit vaše silné stránky a ukázat na váš životopis, portfolio, doporučení a další zdroje důkazů o vašem majetku. Plánuje se odkazovat na 6 až 8 jádrových sil z vašeho seznamu v průvodním dopisu.
Zvažte použití úvodního příkazu v prvním odstavci, který ukazuje na 3 nebo 4 klíčové silné stránky, abyste mohli tvrdit, proč můžete v této roli vyniknout.
Například kandidát, který žádal o prodejní práci, by mohl říci: "Silná prezentace a přesvědčovací dovednosti spolu se schopností uzavřít obchody mi pomohly vyniknout v předchozích prodejních rolích."
V následujících odstavcích byste měli poukázat na důkaz, který podporuje tvrzení v úvodním prohlášení. Buď konkrétní. Čím více můžete kvantifikovat vaši kvalifikaci, tím lépe máte šanci být zvolen k pohovoru.
Například prodejní kandidát by mohl napsat: "Během práce na IBD jsem vytvořil dynamickou prodejní prezentaci, která mi pomohla zvýšit tržby na svém území o 15% oproti předchozímu roku." Zahrňte podobná prohlášení o dalších 3 - 5 silných bodech, abyste uzavřeli průvodní dopis.
Zahrnout souhrnné prohlášení o životě
Můžete posílit silné stránky uvedené ve svém doprovodném dopise tím, že vytvoříte souhrnný výpis v horní části vašeho životopisu, který bude obsahovat některé z vašich nejdůležitějších silných stránek.
Tělo vašeho životopisu by mělo poskytnout podrobnější důkaz o tom, jak jste použili své silné stránky v různých úlohách, abyste přidali hodnotu zaměstnavateli. Ujistěte se, že jste odkazovali na to, jak jste využili sílu a výsledky, které jste vygenerovali vždy, když je to možné.
Například pokud by tato práce vyžadovala, abyste napsali tiskové zprávy s vysokým dopadem, můžete v popisu životopisu uvést: "Prozkoumali vývoj produktů pro naše klienty a složili tiskové zprávy, které vedly k významným mediálním umísťováním s New York Times a Wall Street Journal . "
Buďte připraveni diskutovat o svých silách během pracovních rozhovorů
Mějte na paměti, že co říkáte o svých silných stránkách v životopisu a motivačním dopisu, vyvoláte během rozhovoru otázky. Buďte si jisti, že nejste protahováni pravdu a jste připraveni zdůraznit a zpracovat jakékoliv tvrzení během vašeho setkání.
Zde jsou příklady otázek pohovoru, které vám mohou být položeny:
- Jaká je vaše největší síla? - Nejlepší odpovědi
- Jak vám pomůže vaše největší síla? - Nejlepší odpovědi
- Jakou vaší sílu vám nejvíce pomohou uspět v této práci? - Nejlepší odpovědi