Zaměstnanecké benefity zdarma, které si nemusíte uvědomit

Využijte těchto bezplatných výhod

Zaměstnanecké benefity zdarma.

V našem post-cenově dostupném zákonu o péči o svět, zaměstnanecké výhody jsou v myslích všech. Bohužel se v posledních několika letech zvýšily náklady na skupinové zdravotní pojištění a finanční pojištění. Podle údajů z Výzkumného ústavu zdravotnictví společnosti PwC, jen v roce 2015, pojistné se zvýšilo v průměru o 5,4 procenta. Důvody těchto zvýšených nákladů zahrnují zvýšenou potřebu technologie ke správě a ochraně informací o zdravotní péči spojených s vyššími náklady souvisejícími s vývojem léků na předpis.

Zatímco většina dodatečných nákladů byla absorbována společnostmi, velká část zvýšení pojistného na zdravotní pojištění byla převedena také na zaměstnance. Mnoho lidí má pocit špetky, protože pojistné na zdravotní pojištění vzrostlo až na 30 procent průměrného hrubého ročního příjmu. Dokonce i s vysokou zátěžovou plány zdravotní péče mohou být měsíční pojistné a roční náklady mimo provoz vysoké pro většinu lidí.

Využitím co nejvíce vašich zaměstnaneckých výhod může pomoci prodloužit dolary, pokud jde o ochranu vašeho zdraví a pohody. Můžete mít nějaké benefity freebies, o kterých si nevíte, že vám mohou pomoci. Zde je přehled.

Volné občerstvení, občerstvení a nápoje v práci

Ve snaze posílit, aby pomohli více zaměstnancům při výběru zdravého životního stylu, mnoho společností začalo nabízet bezplatné občerstvení, slevy s občerstvením a nápoje zaměstnancům, přinejmenším sporadicky. Vaše firma možná začala poskytovat bezplatné občerstvení v zasedacích místnostech a v místech, kde se mohou přestěhovat.

Ve společném prostoru zaměstnanců může být chladič, kde si můžete vzít pramenitou vodu nebo jiné nápoje za nic. Zaregistrujte se zdarma k odběru vzorků potravin a nápojových směsí. Využijte toho, abyste doplnili své pracovní obědy a chyťte pár, abyste jeli kdykoliv můžete.

Volné pracovní a cvičební zařízení na pracovišti

Členství v posilovnách může být nákladné, zejména pokud nemáte čas jít před nebo po práci.

Proč nemáte čas začít cvičení rutiny v kanceláři místo? Mnoho společností nabízí celou řadu kardio aktivit od vybavení tělocvičně a jízdních kol až po pěší stezky v areálu a okolí. Můžete si vytvořit krytý pěší prostor pomocí chodů a schodišť, abyste se mohli pohybovat. Můžete dokonce získat zdarma zvukové knihy k poslechu, zatímco budete pracovat ven. To je vše zdarma, takže začněte s klubem a každý den pracujte na své fyzické kondici.

Volné slevy pro firemní a nákupní služby

Společnosti často mají přístup k více slevám u místních a národních prodejců. Zeptejte se svého obchodního úřadu nebo někoho ve vašem oddělení lidských zdrojů o informacích o jakýchkoli firemních slevách, pro které jste oprávněni. Zvažte věci jako tiskové služby, kancelářské potřeby, cestovní a hotelové slevy, technologické a softwarové slevy, slevy na mobilní telefony, prodejce uniformy a obuvi, restaurace a zábavní podniky a další.

Bezplatné benefity wellness programu

Pokud vaše společnost nabízí jakýkoli druh zdravotního pojištění, je pravděpodobné, že bude řada firemních wellness freebies, do kterých se můžete zapojit. Většina pojišťovacích skupin nabízí přístup k podpoře hubnutí se slevami pro členství v tělocvičně, produkty na snížení hmotnosti a dokonce i chirurgické zákroky.

Další dávky zdarma mohou obsahovat produkt na odvykání kouření a programové slevy, snížení stresu, slevy na léčbu diabetu, zrakové slevy a zubní slevy a další.

Volný přístup k emocionální a právní podpoře

Společnosti, které nabízejí zaměstnanecké požitky, mohou mít také program podpory zaměstnanců (EAP). Toto je obecně bezplatné číslo, které můžete volat, abyste mluvili bezplatně s profesionálním pečovatelem o libovolném počtu osobních a profesních důvodů. Můžete například mít nějaké obavy z kariéry, s nimiž musíte mluvit s někým nebo o právní záležitosti, o které máte otázky. Využijte výhody této výhody bez nákladů.

Volné plánování financí a odchodů do důchodu

Většina společností nabízí určitý druh penzijního plánu, aby zaměstnanec mohl investovat do své budoucnosti. Pokud ano, vaše financování důchodu je spravováno finanční službou, která vám může poskytnout bezplatné poradenství ohledně toho, jak plánovat odchod do důchodu, kde investovat své peníze za nejlepší návratnost a další.

Nezapomeňte se zeptat na tento finanční freebie, abyste mohli získat co nejvíce z vašich hard-earned dollars.And pokud se aktivně nezúčastníte svého zaměstnavatele-přizpůsobený důchodový program, budete házet volné peníze!

Služby na místě (doprava, denní péče, chemické čištění, wellness atd.)

Je pravděpodobné, že vaše společnost nabízí některé skryté výhody, které momentálně nepoužíváte. Například můžete mít pracovní oddělení na místě v práci, které můžete použít k zaslání vašich dovolených balíčků v sazbě společnosti, abyste ušetřili peníze. Nebo o bezplatnou službu čištění či čištění na místě? Zatímco to nejsou ve skutečnosti freebies, mohli by vám ušetřit pěkný kus změny, pokud je používáte.

Image Credit: Depositphotos.com