To jsou dovednosti, které podpoří váš životopis, ale existují také některé dovednosti, které byste neměli dát do svého životopisu, protože by mohly ublížit vašim šancím, že se vybrali k rozhovoru.
Dovednosti, které uvedete, pomohou Vašemu životopisu vybrat si systém ATS (systém sledování uchazečů), který zaměstnavatelé používají k prohlížení aplikací. Pokud jste pro danou pozici odpovídali, vaše kvalifikace a dovednostní sada zobrazí manažerovi náboru, že jste životaschopným kandidátem na tuto roli.
Při přidávání dovedností do vašeho životopisu však je důležité být selektivní a specifické. Přijímací manažeři chtějí vědět, proč jste silným kandidátem na práci, ne vše, na co jste byli kvalifikováni pro celý váš pracovní život. Oni také nechtějí vědět o všech věcech, které můžete dělat, které nemají nic společného s prací, pro kterou jste požádali.
Osoba, která zobrazuje váš životopis, se zajímá o hodnotu, kterou můžete společnosti nabídnout, což znamená, že jste vhodní pro splnění požadavků na práci uvedených v reklamě.
Dovednosti nezahrnovat do vašeho životopisu
Dovednosti, které nemáte: Může se to zdát zřejmé, ale více lidí, než byste si mysleli, že dávají věci na svůj životopis, které tam nepatří.
Průzkum CareerBuilder uvádí, že více než tři čtvrtiny manažerů lidských zdrojů (77 procent) hlásí, že zažili lživý životopis . Některé z nich spočívají v přehánění nebo zdokonalování kvalifikace uchazeče o zaměstnání.
Pokud nemáte žádnou z dovedností, které zaměstnavatel hledá, nemusíte mít žádnou smysl žádat .
Nedělejte věci, abyste se najali. V dlouhodobém horizontu se vás vrátí, pokud nemáte znalosti, které jste uvedli ve svém životopisu. Dokonce i když jste rychlým žákem, nemusíte mít dobré znalosti o tom, co potřebujete vědět, pokud vám určitě náhodou nabídnete práci.
Co může být horší, je to, že jste se během pracovní pohovky na grilování o vaší kvalifikaci a nebyla schopna odpovědět, protože nevíte dost, abyste odpověděli na tuto otázku.
Zastaralé dovednosti: Pokud jste (nebo jste byli) pro práci s MS-DOSem, například Lotus 1-2-3 nebo Vista, neumísťujte je do svého životopisu. Pokud víte, jak zálohovat soubory na disketu, udržujte tuto dovednost pro sebe. Existuje mnoho technologií, které jsou zastaralé a vědět, jak je používat, není jiným přínosem než ve vzácných případech.
Pokud jste byli na pracovní sílu na nějakou dobu, věnujte si čas, abyste zajistili, že dovednosti, které uvedete v životopisu, jsou stále aktuální a poptávkou zaměstnavatelů.
Dovednosti, které nejsou relevantní pro práci: Průzkum CareerBuilder, který hlásil o životopisu, spočívá také v hlášení některých z nejdůležitějších životopisných gafů. Jeden z nich vybral dovednost jako "dlouhé procházky." Dlouhé procházky jsou skvělým způsobem, jak zůstat ve tvaru a odhalit svou mysl, ale pokud nepožádáte o práci, která zahrnuje turistiku nebo venkovní fitness, nepatří na svůj životopis.
Pokud dovednosti, které máte, nejsou vzdáleně spojené s prací, o kterou žádáte, nechte je.
Obecná a nadměrně užívaná dovednost: LinkedIn publikuje každoroční seznam módních slov, které jsou v profilu nadměrně využívány. Některá z těchto slov nepatří ani do vašeho životopisu. Předtím, než je použijete, zvažte, zda existuje jiný, konkrétnější termín, který by lépe popisoval vaše schopnosti. Zde je seznam nadbytečných slov LinkedIn:
- Specializované
- Vedení lidí
- Vášnivý
- Strategický
- Zkušený
- Zaměřený
- Expert
- Certifikováno
- Tvořivý
- Vynikající
Více: 30 slov, která udělají nebo přeruší váš životopis
Dovednosti, které by už měly mít někteří : Některé z nadbytečných módů uvedených výše jsou dovednosti, které zaměstnavatelé očekávají od uchazečů o zaměstnání . Očekává se, že budete soustředěni, budete mít nějaké zkušenosti, pokud se nepodáte na pozici na úrovni vstupních pozic a uděláte skvělou práci, pokud byste byli najati.
Nemusíte to vysvětlovat zaměstnavateli.
Podobná poznámka nezahrnujte věci jako Microsoft Office, e-mail nebo internet. Očekává se, že každý zná základy, které jsou potřebné pro téměř každé zaměstnání na dnešním pracovišti.
Co dělat dříve, než odešlete svůj životopis
Než předložíte svůj životopis, abyste požádali o práci, věnujte čas psaní životopisu, který vám poskytne nejlepší příležitost k rozhovoru. Nemusíte strávit spoustu času úpravou životopisu tak, aby odpovídal požadavkům zaměstnavatele a trvat několik minut, než si ho přizpůsobíte.
Udělejte čas na dekódování inzerátu: Jak můžete zjistit, co zaměstnavatel chce v dokonalém uchazeči o práci? Můžete se hodně naučit od vysílání pracovních pozic a pokud potřebujete, můžete strávit čas zkoumáním práce a společnosti, abyste se dozvěděli více podrobností.
Zde je, co hledat, když se díváte na inzerát na pracovní místo , včetně toho, jak zhodnotit pracovní pozici, kvalifikace, požadavky, odpovědnosti a požadované zkušenosti.
Vytvořte zápas: Nyní, když jste se dozvěděli, co zaměstnavatel chce, přizpůsobte svou kvalifikaci práci . Uveďte seznam dovedností v příspěvku do jednoho sloupce. Seznamte se s dovednostmi a zkušenostmi, které máte, které vás činí uchazečem o práci v druhém sloupci. Použijte dovednosti, které jsou nejblíže tomu, co zaměstnavatel hledá ve vašem životopisu.
Být specifický - Nevypisujte obecné dovednosti: Zvláště pokud se ucházíte o technologickou roli, nezahrnujte pouze seznam "Počítačové dovednosti". Místo toho uveďte programovací jazyky, hardware, software, aplikace a další dovednosti, které vás kvalifikují pro práci. Máte-li certifikaci, buďte určit, když uvedete certifikaci. Například seznam QuickBooks Certified ProAdvisor, AWS certifikace, SQL, iOS, Java atd.
Použijte svůj životopis pro zvýraznění dovedností, které máte, které budou pro zaměstnavatele cenné. Pokud žádáte o technickou práci, můžete seznam všech počítačových dovedností v samostatné sekci.
Přizpůsobte svůj životopis pro práci: Uveřejnění práce se může zdát podobné, ale každý zaměstnavatel má jiný soubor požadavků. Pracovní název může být stejný, ale to, co hledá každý zaměstnavatel, může být odlišné. Je důležité přizpůsobit svůj životopis, takže vám předvede svou kvalifikaci. Vyčistěte si několik minut, abyste svůj životopis vylepšili , takže se shoduje s úkolem.
Dovednosti, které se týkají vašeho životopisu
Jaké dovednosti byste měli zahrnout do svého životopisu? Zde jsou nejlepší dovednosti pro seznamy uvedené podle typu dovednosti a názvem zaměstnání. Přečtěte si seznamy, abyste zajistili, že do svého životopisu začleníte své nejdůležitější a obchodovatelné dovednosti. Nechte zručnosti, které se nevztahují, a budete mít životopis, který se zaměřuje na to, proč jste silným kandidátem na práci.
Více informací o pokračování psaní: Co nezahrnují při psaní životopisu Jak vytvořit životopis v 7 jednoduchých krocích