Seznam informací, které potřebujete pro žádost o zaměstnání
Vedle poskytnutí osobních informací, historie práce , vzdělání, kvalifikací a dovedností budete také vyzváni, abyste potvrdili skutečnost, že všechny informace, které dáváte, jsou přesné.
Neříkat pravdu, zkreslovat data zaměstnání, vynechat informace a další nepřesnosti týkající se vaší žádosti nebo obnovení mohou být důvodem, proč byste nebyli najati nebo že jste byli v budoucnu ukončeni, pokud společnost zjistí, že vaše zkreslené pozdravy nebo lži.
Informace potřebné k dokončení žádosti o zaměstnání
Následující jsou informace, které většina zaměstnavatelů vyžadují od žadatelů o poskytnutí. Bude jednodušší a rychlejší podávat žádosti, pokud shromažďujete veškeré informace, které potřebujete předem. Udržujte je po ruce, abyste mohli rychle dostat svou žádost do pracovních míst, která vás zajímá.
Osobní informace
- název
- Adresa, město, stát, PSČ
- Telefonní číslo
- Emailová adresa
- Číslo sociálního zabezpečení
- Jste oprávněný pracovat ve Spojených státech?
- Pokud jste mladší 18 let, máte pracovní certifikát ?
- Byli jste za posledních pět let odsouzeni za zločin? ( informace o odsouzeních se liší podle zákona státu )
Vzdělávání a zkušenosti
- Škola (y) navštěvované, tituly, datum ukončení studia
- Certifikace
- Dovednosti a kvalifikace
Historie zaměstnanosti ( pro stávající i předchozí pozice )
- Zaměstnavatel
- Adresa, telefon, e-mail
- Dozorce
- Název práce a odpovědnost
- Plat
- Počáteční a konečné datum zaměstnání
- Důvod k odchodu
- Povolení kontaktovat předchozí zaměstnavatele
Jak najít svou historii zaměstnání: Většina firem požádá o vaši historii zaměstnání jako součást procesu žádosti o zaměstnání. Nedopusťte pokušení hádat o přesných datech zaměstnání a dalších podrobnostech. Pokud zaměstnavatel provádí ověření stavu - a mnoho z nich dělá! - jakékoliv nesrovnalosti mohou způsobit, že se tváříte nečestně, a to i v případě, že nemáte v úmyslu zavádět.
Nemáte všechny informace, které potřebujete? Pokud si nemůžete vzpomenout na to, kde jste pracovali, můžete si svá časová osa zkontrolovat pomocí Správy sociálního zabezpečení, Interní daňové služby, vašeho státního úřadu pro nezaměstnanost a předchozích zaměstnavatelů. Zde je podrobný návod k nalezení vašeho zaměstnání .
Odkazy: Silná osobní a odborná reference vám pomůže překonat konkurenci a nabídnout pracovní nabídku. Nemusíte nutně zahrnovat odkazy jako součást vašeho životopisu, ale měli byste mít několik - obvykle alespoň tři - připravené a připravené jít, když se přihlásíte. Každý odkaz by měl obsahovat:
- název
- Pracovní pozice
- Společnost
- Adresa, telefon, e-mail
Jak získat reference: Před podáním žádosti o zaměstnání je nezbytné vypracování seznamu odkazů. Odkazy budou moci potvrdit dovednosti a kvalifikace uvedené v životopisu.
Mezi profesionální reference patří šéfové, kolegové, zákazníci a spolupracovníci. Osobní reference zahrnují přátele, rodinu, sousedy a další osoby, které znáte mimo práci.
Zde jsou informace o tom, jak a kdo požádat o odkaz na zaměstnání.
Dostupnost ( kdybyste mohli začít práci a den / hodinu, kdy jste k dispozici, pokud je to práce s flexibilním rozvrhem )
- Dostupné dny
- Hodiny k dispozici
- Datum, kdy máte možnost začít pracovat
Osvědčení
Na konci žádosti o zaměstnání je obvykle potvrzení o tom, že musíte podepsat a dát datum:
Autorizuji ověření výše uvedených informací. Potvrzuji, že informace obsažené v této žádosti o zaměstnání jsou přesné. Chápu, že nepravdivé informace mohou být důvodem, proč by v budoucnu nebylo zaměstnání nebo ukončení zaměstnání.
Podpisem certifikace potvrzujete pravdivost informací, které jste uvedli v přihlášce. Pokud je aplikace online, kliknete na políčko a potvrdíte, že odesíláte úplné a přesné informace. Tato zaškrtávací políčka se bude považovat za svůj podpis.
Další požadavky
V závislosti na společnosti můžete také s vaší žádostí odeslat životopis, průvodní dopis, vzorku psaní nebo jiné informace:
Pokračujte . Životopis je souhrn vašich pracovních zkušeností relevantních pro oblast práce, kterou chcete zadat. To také zdůrazňuje úspěchy a dovednosti, které projevují vaše kvalifikace pro práci.
- Jak vytvořit životopis : začíná od nuly? Tato příručka vám pomůže představit si pracovní zkušenosti, vzdělání a dovednosti, abyste zapůsobili na manažera náboru.
- Příklady pokračování : Chcete vidět, jak jiní kandidáti ve svém oboru uspořádali své životopisy? Tyto příklady vám poskytnou představu o tom, co funguje.
Průvodní dopis. Průvodní dopis je dokument, který poskytuje informace o sobě a vašem zájmu o uplatnění.
Na stránkách nejefektivnějších průvodních dopisů jsou podrobně popsány dovednosti a relevantní zkušenosti týkající se potenciálního zaměstnání.
- Co je třeba zahrnout do doprovodného dopisu : Dobrý přiložený dopis je doplněním životopisu, nikoliv přehodnocením vašich zkušeností. Je to také prodejní hřiště: vytvořeno správným způsobem, váš motivační dopis přesvědčí manažera pronájmu, aby vás přivedl k rozhovoru.
- Vzorové krycí listy : Pokud se díváte na prázdnou stránku, nejste si jisti, kde začít svůj průvodní dopis, tyto šablony vám pomohou začít.
Psaní vzorku. V závislosti na úloze, o kterou žádáte, můžete být požádáni o zaslání písemného vzorku s vaší žádostí o zaměstnání. Písemně intenzivní práce, jako jsou práce v médiích, public relations, výzkumu a poradenství, často vyžadují, aby od žadatelů byly odebrány vzorky. Je důležité, aby vzorka odpovídala úloze. Pokud například podáváte žádost o správu blogu, příspěvek na blogu by byl vhodnou psanou ukázkou.
- Psaní vzorků pro aplikace : Tyto pokyny vám pomohou vybrat nejlepší vzorek pro psaní úlohy. Uchovávejte vzorek v průběhu procesu podávání, abyste ji mohli podat při zadání dotazu.
Ukázkové úlohy
Přečtěte si vzorové úlohy, které vám poskytnou představu o tom, co budete požádáni. Vytiskněte jednu nebo dvě a dokončete je, takže víte, že máte všechny informace připravené k dokončení skutečných aplikací .
Sample Job Application Letters
Potřebujete poslat žádost o zaměstnání nebo pokračovat v aplikaci, kterou jste odeslali? Přečtěte si příklady vzorových úloh pro příklady toho, co psát a jak postupovat.