Zde jsou ukázkové oznámení, které uvítají nového zaměstnance
Oznámení zaměstnanců může spolupracovníkům říkat něco o novém zaměstnance, ale může to být stejně jednoduché jako oznamování, že nový zaměstnanec začíná a datum.
Několik faktů o novém zaměstnance poskytne novým spolupracovníkům zaměstnance otevření a příležitost začít rozhovory s novým zaměstnancem o společných zájmech.
Nejlepší nové oznámení zaměstnanců sdílejí také pracovní místo zaměstnance a způsob, jakým mohou k němu přistupovat další zaměstnanci. Nejlepší sdílí obrázek, aby zaměstnanci mohli poznat nového zaměstnance, když ho vidí.
Požádejte zaměstnance, aby sdílel zajímavé skutečnosti o svém životě
Pozitivním způsobem, jak představit nového zaměstnance, je sdílet odstavec, který nový zaměstnanec napsal, který vyjadřuje tři až čtyři zajímavé zprávy o novém zaměstnance, který bude také spolupracovat s kolegy.
Zaměstnává milující kočky? Sdílej to. Pracuje zaměstnanec v závodech 10k +? Sdílej to. Pracuje zaměstnanec dobrovolně v místní kuchyni? Pracuje zaměstnanec ptáky, sbírá staré baseballové karty nebo opravuje nábytek? Znovu sdílejte tyto informace.
Nový zaměstnanec nebude sdílet informace, které jsou nepohodlné sdílet se svými novými spolupracovníky. To jim dává příležitost sdílet aspekty svého života, které jsou pohodlné sdílení. Díky tomu je pro ně nové zaměstnání pohodlnější.
Poskytujete svým současným zaměstnancům způsob, jak se spojit s novým zaměstnancem.
Je pravděpodobné, že osloví nového zaměstnance, s nímž mají zájem.
Oznámení zaměstnance je také příležitostí pro nové spolupracovníky, aby přemýšlely o tom, jak budou jejich pracovní místa interagovat s novým zaměstnancem. Tyto oznámení o zaměstnancích můžete zasílat emai l všem zaměstnancům. Ujistěte se, že zveřejníte oznámení zaměstnanců v jakémkoli oddělení, kde zaměstnanci nemají přístup k e-mailům.
Následuje jednoduché, nové ukázkové oznámení zaměstnance, které je zasláno e-mailu celé firmě, když zaměstnanec zahájí novou práci.
1. Oznámení o jednoduchém vzorku zaměstnanců
Vážení zaměstnanci:
Společnost Ann Thompson se připojuje ke společnosti Mediquick Products, aby obsadila naši otevřenou pozici v oblasti služeb zákazníkům. Její první den je úterý 8. dubna.
Ann pracovala již řadu let v zákaznickém servisu a jsme potěšeni, že ji přivíme do týmu Mediquick. Pokud uvidíte Ann kolem budovy, ujistěte se, že ji uvítáte ve firmě. Během prvních pár týdnů se bude podílet na činnosti zaměstnanců na palubě.
Novým zaměstnancem Ann je Mark Veja, takže pokud máte nějaké dotazy nebo potřebujete setkat s Annem, můžete s Markem promluvit, než začne.
Ann bude úzce spolupracovat s dalšími specialisty na služby zákazníkům. Bude pracovat v kruhu oddělení služeb zákazníkům.
Chvilku zastavte a přivítejte firmu Ann.
Ona má hodně se svými novými spolupracovníky, jak miluje kočky, čtveřice taneční týdně a dobrovolníky v místním bezdomovci. Je členkou představenstva pro naše místní Centrum ženských zdrojů.
Děkujeme za to, že jste se přihlásili do týmu Ann.
Pozdravy,
Jméno vedoucího oddělení / šéfa
2. Oznámení zaměstnanců
Zde je druhý vzor jednoduchého nového oznámení zaměstnance, který by vám zaslal e-mailem všem zaměstnancům společnosti, když zaměstnanec zahájí novou práci.
Komu: Celý personál
Vážení zaměstnanci:
Rád bych představil Jamese Gonzáleza, který začíná v Johnsonově specializaci na produkt 1. května. John bude pracovat v marketingovém oddělení, kde se bude hlásit Sherri Howellové. Jeho odpovědnost za práci bude zahrnovat koordinaci všech marketingových služeb pro produkt xx.
Bude spolupracovat s týmem pro vývoj produktů ve všech aspektech vývoje produktu prostřednictvím uvedení produktu na mezinárodní trhy.
Jsme najal Johna, aby provedl naši novou vizi o tom, jak vývoj produktu musí zahrnovat vytvoření obchodního případu a tržby produktu předtím, než uděláme jediný widget. To nám dává příležitost zjistit, jaké potenciální zákazníci skutečně chtějí a potřebují, než budeme vyrábět výrobky.
John pracoval v oblasti uvádění výrobků na trh pro dva různé zaměstnavatele během své kariéry. Je nadšený a vzrušený o našem novém přístupu, který ho zapojí velmi brzy do cyklu vývoje produktů, přístup, o kterém se domnívá, že změní náš prodej.
John je z univerzity LaSalle, kde se specializuje na marketing a v oboru podnikání.
Připojte se ke mně v přivítání Johna. Bude pracovat s dalším specialistou na produkt, Mary Robertsonovou, která bude sloužit jako jeho oficiální mentor. John najdete v kanceláři hned vedle Mary's v marketingovém křídle. Připojil jsem Johnův obrázek, abys mu mohl poznat a pozdravit.
Můžete dostat Johna na prodloužení 543 a tráví hodně času v AIM jako johngonzalez222. Je také nadšeným hráčem všech sportů, takže mu dejte vědět, kdo potřebuje člena týmu.
Pozdravy,
Jméno vedoucího oddělení / šéfa
Pamatujte, že přivítání a oznamování nového zaměstnance dříve, než dorazí na první den své nové práce, je srdečným úvodem do společnosti a vašich zaměstnanců. Nový zaměstnanec se bude cítit zvláštní a důležitý - právě to, co chcete, aby váš nový zaměstnanec cítil, když začne svou novou práci.