Pokud nabídka není to, čeho jste doufali, možná budete chtít přemýšlet o nabídce protistrany . Jakmile se rozhodnete projednat, přijmout nebo odmítnout nabídku práce, je čas informovat společnost o svém rozhodnutí.
Zde je návod, jak zvládnout nabídky práce, včetně vyhodnocení pracovních nabídek, vyjednávání o vyšší plat, přijetí či odmítnutí nabídky a co dělat, pokud společnost zruší nabídku.
Vyhodnocení nabídky práce
Když vám bude nabízena práce, požádejte nejprve o určitou dobu, abyste tuto nabídku zvážili . Ujistěte se, že zdůrazňujete vaši vděčnost a váš zájem o práci, a pak se zeptejte, zda existuje lhůta, ve které musíte rozhodnout. Pokud si myslíte, že potřebujete více času než vám, je v pořádku požádat o trochu víc času. Neodkladněte rozhodnutí tak dlouho, abyste zrušili nabídku .
Během tohoto rozhodovacího času vyhodnoťte nabídku práce . Při zvažování nabídky práce nezapomeňte vzít v úvahu celý balík kompenzací, ne jen plat. Zvažte výhody a výhody, čas strávený cestováním, hodinami a firemní kulturou. Opravdu si uvědomíte, jak dlouho a proč se váží.
Pokud je nabídka práce podmíněna , buďte si vědomi toho, co musíte udělat, aby se nabídka stala trvalou.
Má někdy smysl přijmout si práci, o které si myslíte, že chcete? Neexistuje opravdu správná nebo špatná odpověď, ale existují chvíle, kdy může mít smysl přijmout. To je zvláště pravda, pokud potřebujete práci v zhone.
Zde je třeba uvažovat o přijetí práce, kterou nechcete .
Použijte tento kontrolní seznam, abyste se ujistili, že jste zvažovali všechny alternativy a zvážili všechny možnosti před tím, než přijmete rozhodnutí o přijetí nebo odmítnutí pozice.
Vyjednávání nabídky práce
Pokud máte zájem o práci, ale máte pocit, že nabídka může být silnější (například plat by mohl být vyšší nebo by to mohlo být lepší), zvážíte vyjednávání. Přečtěte si tyto vyjednávací taktiky, které vám pomohou správně požádat o kompenzace, kterou chcete.
Také si přečtěte tuto radu o tom, jak vytvořit nejlepší nabídku a kdy přestat vyjednávat. Konečně, tady je, když zaměstnavatel může stáhnout nabídku práce . To je důležité vědět, když vyjednáváte.
Přijetí nabídky práce
Našli jste práci, která se vám líbí, a jste spokojeni s balíčkem odškodnění. Gratulace! Přečtěte si zde informace o tom, jak napsat zdvořilý a formální dopis, který přijímá nabídku práce . Pokud říkáte "ano", přijetí dopisu vám poskytne příležitost potvrdit podrobnosti o nabídce.
Také si přečtěte tyto ukázkové nabídky práce děkuji a dopisy přijetí použít jako šablony pro vaše vlastní dopis.
Odmítnutí nabídky práce
Dokonce i když jste zoufale hledali zaměstnání, pokud víte, že nějaká práce nebude vhodná, mohlo by to mít smysl nabídku odmítnout.
Zde je rada pro různé časy, kdy je rozumné odmítnout nabídku práce .
Jinak byste možná chtěli odejít z úvahy z práce. Obvykle byste to udělali po obdržení pozvánky na pohovor, ale předtím, než obdržíte nabídku práce. Zde je rada, kdy a jak se vyhnout úvaze o práci .
Pokud jste vyhodnotili nabídku práce a rozhodli jste se, že to není správné, musíte tuto nabídku odmítnout. Zdvořilý dopis, který odmítá nabídku nabídky, vám pomůže udržet pozitivní vztah se zaměstnavatelem, což bude důležité, pokud budete někdy žádat o další pozici. Zde je postup, jak odmítnout nabídku práce s různými doporučeními v závislosti na vašem důvodu, proč jste pracovali dolů. Také si přečtěte tyto vzorové dopisy o zamítnutí práce, které chcete použít jako šablony pro vlastní dopis.
Pokud jste již přijali nabídku práce, můžete si nechat zaměstnavatele poznat, že jste změnil názor .
Naneštěstí někdy se nabízejí práce zrušena. Co můžete dělat, pokud jste přijali nabídku práce a společnost ji stáhne? Zde jsou informace o vašich právech při zrušení nabídky práce .
Přečtěte si více: Co je třeba zvážit před přijetím nabídky práce Co neříkat při vyjednávání o platu Písmena nabídky práce