Použijte tento vzorový průvodní dopis, který vám pomůže psát vlastní
Nezáleží na tom, zda odesíláte e-mailem nebo poštou svou aplikaci, použijte styl obchodního dopisu, abyste formátovali průvodní dopis tak, aby vypadal profesionálně. V on-line aplikaci si tento dopis vložíte do libovolného volného místa, které je otevřené pro komentáře a doplňky.
Když píšete písmeno, ujistěte se, že vaše průvodní dopis obsahuje klíčová slova z úkolu. V on-line žádosti tak zaměstnavatelé často vyhledávají kvalifikované žadatele.
Kromě toho jsem se zabýval obecnými potřebami a pokyny, které jsou zapotřebí k napsání účinného doprovodného dopisu v mém vzorovém průvodním dopisu manažera HR a na to, proč by průvodní dopisy měly záležitost zaměstnavatelům. Před zapsáním vlastních průvodních dopisů se budete chtít podívat na oba zdroje.
Ukázka krycího dopisu, který se bude ucházet o práci generálního personálu
Zde je ukázkové průvodní dopis, který se uchází o pozici personálu HR.
datum
Jméno náborového manažera nebo personálního personálu
Jméno společnosti
adresa společnosti
Společnost Město, stát, poštovní směrovací číslo
Vážený pane nebo paní námezdní manažeři nebo zaměstnanci HR (Použití příjmení):
Vaše pracovní místo pro generálního ředitele pro oblast lidských zdrojů mi upoutala pozornost, protože vaše klíčové požadavky na pozici jsou silné stránky, které osobně vlastní.
Také jsem ukázala tyto silné stránky v mé současné práci. Průmysl, v němž pracuji v současné době, má mnoho podobných výzev, jako ty, které jste popsali ve své společnosti pro vývoj softwaru.
Moje šest let v oblasti vysokoškolského vzdělávání jako asistent a poté jako generálka mi umožnilo růst a rozvoj profesionálně v mých znalostech a zkušenostech v oblasti lidských zdrojů a jako vedoucí zaměstnance v mé společnosti.
Těším se na další pozici generálního personálního oddělení, aby pokračovala ve svém růstu v oblasti a nakonec sloužila organizaci jako svého personálního manažera . Zdá se, že vaše pozice umožňuje tento růst.
Požádali jste o uchazeče, kteří mají vášeň pro lidi a HR. Ukazuji to denně v mé současné práci. Jsem zodpovědný za trénink a některé aspekty rozvoje organizace, takže jsem byl schopen vyjádřit svou kreativitu a moje schopnost vytvářet efektivní programy. Současně s našimi manažery mám silné zkušenosti s náborovými, rozhovorovými a retenčními strategiemi .
Vaše zveřejnění práce vyžaduje zkušenost s odškodněním a výhodami. V mém současném obecném zaměstnání jsem zodpovědný za správu dávek a práci s účetnictvím na mzdové a odměňování. Dělám také velkou část administrativní práce, protože jsme menší organizace bez HR asistenta.
Vystavuji silnou pozornost detailům a schopnost udržovat projekty v pohybu. Jsem zodpovědný, zodpovědný, spolehlivý a převzít odpovědnost za jakoukoli oblast nebo projekt, který můj zaměstnavatel potřebuje.
Jedna z věcí, která mě vzrušovala při vašem současném otevření zaměstnání, je možnost pracovat v několika oblastech, kde mám jen omezené zkušenosti.
Tyto oblasti zahrnovaly vývoj zaměstnaneckého programu pro zaměstnance, protože v tomto roce zaměstnáváte mnoho nových zaměstnanců. Moje zkušenost s výcvikem zaměstnanců doplní tento požadavek.
Vaše vysílání také požadovalo dovednosti v oblasti řízení změn, jelikož plánujete rozvíjet dovednosti pracovníků v této oblasti. Vzhledem k tomu, že řízení změn je součástí rozvoje organizace, mám určité zkušenosti, ale ne velmi specificky v oblasti řízení změn. Pracoval jsem více s vývojem obecného managementu. Mám mimořádný zájem o rozšíření svých znalostí v této oblasti.
Moje životopis podrobně popisuje zkušenost, kterou jsem zdůraznila v tomto dopise. Vzhledem k tomu, že mám jen jednoho zaměstnavatele od vysokoškolského studia, jsem nadšen, že zvažuji příležitosti, jak dělat nové věci a rozšiřovat své znalosti v oboru lidských zdrojů. Zdá se, že vaše pozice poskytuje tento potenciál.
Zdá se, že vaše inzerovaná pozice odpovídá mým zkušenostem, úspěchům a vzdělání. Pracuji na mé PHR na mé místní univerzitě, která je v současné době požadována a mám bakalářský titul v oboru lidských zdrojů.
Těším se na setkání s Vámi během rozhovoru. Na základě svých zkušeností a popisu práce vypadáte , že jsou vhodné pro potřeby druhého. Jsem k dispozici na níže uvedených číslech a e-mailu.
Pozdravy,
Ramon Hernandez
Cell: 417-567-3211
Domů: 417-332-1222
ramonhernandez@gmail.com