Můžete začít tím, že zkontrolujete 50 nejčastějších dotazovaných dotazů zaměstnavatelů a také vzorové odpovědi na každou otázku na seznamu. Klepnutím na odkazy Nejlepší odpovědi získáte tipy ohledně informací, které byste měli zahrnout do své odpovědi - a jaké podrobnosti je třeba vynechat.
Můžete očekávat, že budete během příštích pohovorů slyšet alespoň jednu - a pravděpodobně více - těchto otázek.
Top 50 rozhovorů s odpověďmi
Jste pro tuto práci nejlepší osoba? Proč? - Nejlepší odpovědi
Jste pro tuto práci nadhodnocen? - Nejlepší odpovědi
Popište těžký zážitek v práci a způsob, jakým jste to zvládl. - Nejlepší odpovědi
Popiš se. - Nejlepší odpovědi
Popište svého nejlepšího šéfa a svého nejhoršího šéfa. - Nejlepší odpovědi
Popište své cíle v oblasti kariéry. - Nejlepší odpovědi
Popište svůj pracovní styl. - Nejlepší odpovědi
Dáváte přednost práci samostatně nebo v týmu? - Nejlepší odpovědi
Berete s sebou práci? - Nejlepší odpovědi
Uveďte některé příklady týmové práce. - Nejlepší odpovědi
Měl jste někdy potíže s tím, co pracujete s manažerem? - Nejlepší odpovědi
Zlobili jste se při práci? Co se stalo? - Nejlepší odpovědi
Jak zvládnete tlak? - Nejlepší odpovědi
Jak měříte úspěch? - Nejlepší odpovědi
Jak dlouho očekáváte práci pro tuto společnost? - Nejlepší odpovědi
Kolik očekáváte, že dostanete zaplaceno? - Nejlepší odpovědi
Jak byste popsal tempo, ve kterém pracujete? - Nejlepší odpovědi
Jak byste charakterizoval sám sebe? - Nejlepší odpovědi
Jak byste to zvládl, kdyby se váš šéf mýlil? - Nejlepší odpovědi
Pokud vás lidé, kteří vás znají, zeptali, proč byste měli být najati, co by řekli? Nejlepší odpovědi
Existuje typ pracovního prostředí, které dáváte přednost? - Nejlepší odpovědi
Pověz mi o sobě. - Nejlepší odpovědi
Řekni mi, proč tu chcete pracovat. - Nejlepší odpovědi
Co hledáte na vaší další pozici? - Nejlepší odpovědi
O čem jste vášnivý? - Nejlepší odpovědi
Jaké jsou vaše cíle pro budoucnost? - Nejlepší odpovědi
Jaké jsou vaše platové požadavky ? - Nejlepší odpovědi
Co můžete udělat pro tuto společnost? - Nejlepší odpovědi
Co můžete přispět k této společnosti? - Nejlepší odpovědi
Jaké úkoly hledáte v příštím zaměstnání? - Nejlepší odpovědi
Co jste se o vaší předchozí práci líbilo nebo nelíbilo? - Nejlepší odpovědi
Co od nadřízeného očekáváte? - Nejlepší odpovědi
Co je podle vás nejtěžší rozhodnutí? - Nejlepší odpovědi
Co jste se dozvěděl ze svých chyb? - Nejlepší odpovědi
Co vás zajímá o této práci? - Nejlepší odpovědi
Jaká je vaše největší síla? - Nejlepší odpovědi
Jaká je tvá největší slabost? - Nejlepší odpovědi
S jakými hlavními výzvami jste se vypořádali? - Nejlepší odpovědi
Jaké problémy jste narazili v práci? - Nejlepší odpovědi
Jaký byl váš největší úspěch (neúspěch) v této pozici? - Nejlepší odpovědi
Co bylo nejvíce (nejméně) odměněno za vaši práci? - Nejlepší odpovědi
Jaké relevantní zkušenosti máte? - Nejlepší odpovědi
Co uděláte, pokud nedostanete nabídku zaměstnání? - Nejlepší odpovědi
Proč opouštíte svou práci? - Nejlepší odpovědi
Proč chceš tuhle práci? - Nejlepší odpovědi
Proč jste odstoupil? - Nejlepší odpovědi
Proč jsi opustil svou práci? - Nejlepší odpovědi
Proč jste byl propuštěn? - Nejlepší odpovědi
Proč bychom vás měli najmout? - Nejlepší odpovědi
Co víte o této společnosti? - Nejlepší odpovědi
Kromě odpovědi na otázky k rozhovoru
Rozhovor je více než jen otázka, kterou tazatel dotazuje, a odpovídá správně. Je to vaše příležitost udělat skvělý dojem a předvést, jaké výhody budete společnosti. Ujistěte se, že se oblékáte na úspěch a přijdete připraveni, abyste získali práci .
Uvědomte si, že v průběhu pracovního pohovoru byste neměli být dotazováni , jako jsou osobní otázky týkající se věku, rasy, rodinného stavu atd.
Během pohovoru by se všechny otázky měly zabývat pouze vaší schopností vykonávat práci. Nemáte povinnost diskutovat nebo oznamovat nic jiného.
Je důležité, abyste měli několik otázek a požádali tazatele o přípravu, kdy máte příležitost. Dělat nějaký výzkum o společnosti a jejích politikách a kultuře zajistí, že vaše dotazy jsou relevantní, a ukáže nájemce manažer, jak máte zájem být v pozici.
Ujistěte se, že jste po rozhovoru sledovali poděkování . To vám dává příležitost zopakovat jak váš zájem o práci, tak i některé nejdůležitější kvalifikace. Tím, že vyjádříte svou vděčnost za čas interview a uvažujete včas (měli byste dostat e-mail do 24 hodin), budete posílit vynikající dojem, který jste učinili během vašeho rozhovoru.